सामग्री सारणी
वर्षानुवर्षे मला असे वाटले की प्रत्येकजण शेवटी "चांगला" असतो, खोलवर.
जरी कोणी माझ्याशी वाईट वागले तरी, मी नेहमी त्यांच्या दृष्टीकोनातून ते समजून घेण्याचा प्रयत्न करते.
ते हे आहे मी स्वतःला म्हणेन:
- त्यांचे संगोपन माझ्यासाठी वेगळे होते.
- त्यांची मूल्ये वेगळी आहेत.
- त्यांना संपूर्ण परिस्थिती समजत नाही.
तरीही मी माझ्या सभोवतालच्या लोकांमध्ये नेहमीच चांगले शोधण्याचा कितीही प्रयत्न केला असला तरी, मला नेहमी अशा व्यक्तीचा सामना करावा लागतो ज्यांच्या व्यक्तिमत्त्वात "डार्क कोर" आहे.
मला वाटले की ही एक असामान्य विसंगती आहे परंतु काही नवीन मानसशास्त्र संशोधनाने मला माझा दृष्टीकोन बदलण्यास भाग पाडले आहे.
जर्मनी आणि डेन्मार्कमधील एका संशोधन पथकाने "व्यक्तिमत्वाचा सामान्य गडद घटक" (डी-फॅक्टर) मांडला आहे. काही व्यक्तींच्या व्यक्तिमत्त्वात “डार्क कोअर” असतो हे मांडणे.
कोणी किती “वाईट” आहे हे वैज्ञानिकदृष्ट्या परिभाषित करण्यासाठी हे सर्वात जवळ आलेले आहे.
तुम्हाला हे ठरवायचे असल्यास तुमच्या जीवनात "दुष्ट व्यक्ती" आहे का ते पहा, संशोधकांनी खाली ओळखलेली 9 गुणवैशिष्ट्ये पहा.
डी-फॅक्टर कोणती व्यक्ती शंकास्पद नैतिक, नैतिक आणि सामाजिक वर्तनात किती प्रमाणात गुंतेल हे ओळखते.
संशोधन संघाने डी-फॅक्टरची व्याख्या "इतरांच्या खर्चावर स्वतःची उपयुक्तता वाढवण्याची मूलभूत प्रवृत्ती, ज्याच्या विश्वासांसोबतच एखाद्याच्या द्वेषपूर्ण वर्तनासाठी समर्थन म्हणून काम करतात."
ज्यांनी धावसंख्याडी-फॅक्टरमध्ये उच्च असलेले त्यांचे ध्येय कोणत्याही किंमतीत साध्य करण्याचा प्रयत्न करतील, जरी त्यांनी प्रक्रियेत इतरांना हानी पोहोचवली तरीही. काही प्रकरणांमध्ये, त्यांची उद्दिष्टे विशेषतः इतरांना हानी पोहोचवणे देखील असू शकतात.
हे देखील पहा: आध्यात्मिक प्रबोधन किती काळ टिकते? आपल्याला माहित असणे आवश्यक आहेसंशोधन संघाने असेही भाकीत केले आहे की या व्यक्तींनी असे करण्यात काही उपयोग होईल असा अंदाज वर्तवला तरच ते इतरांना मदत करतील.
म्हणजेच, इतरांना मदत करण्याचा विचार करण्याआधी त्यांना फायदा मिळणे आवश्यक होते.
ज्या प्रकारे आपण बुद्धिमत्ता मोजतो त्याप्रमाणे दुर्गुणांचे मोजमाप करणे.
अभ्यासावर काम करणारे शास्त्रज्ञ उल्म विद्यापीठातील होते. कोब्लेंझ-लॅंडाऊ विद्यापीठ आणि कोपनहेगन विद्यापीठ.
त्यांनी असे सुचवले की ज्या प्रकारे आपण बुद्धिमत्ता मोजतो त्याचप्रमाणे दुर्गुणांचे मोजमाप करणे शक्य आहे.
मानवी बुद्धिमत्तेवरील चार्ल्स स्पीयरमनच्या कार्यावर वैज्ञानिकांनी त्यांचे अंतर्दृष्टी आधारित , ज्याने दर्शविले की बुद्धिमत्तेचा एक सामान्य घटक अस्तित्वात आहे (जी-फॅक्टर म्हणून ओळखला जातो).
हे देखील पहा: एका दमदार व्यक्तीची 10 वैशिष्ट्ये (आणि त्यांना कसे सामोरे जावे)जी-फॅक्टर सूचित करतो की जे लोक एका प्रकारच्या बुद्धिमत्तेच्या चाचणीत उच्च गुण मिळवतात ते इतर प्रकारच्या बुद्धिमत्तेवर नेहमीच उच्च गुण मिळवतात. चाचण्या.
हे वाचा: जॉर्जिया टॅन, "द बेबी थीफ", ने 5,000 बाळांचे अपहरण केले आणि ते सर्व विकले
स्कॉट बॅरी कॉफमन कसे ते येथे आहे सायंटिफिक अमेरिकन मधील जी-फॅक्टरचे स्पष्टीकरण देते:
“जी-फॅक्टरचे साधर्म्य योग्य आहे: शाब्दिक बुद्धिमत्ता, दृश्य-स्थानिक बुद्धिमत्ता आणि आकलनीय बुद्धिमत्ता (उदा. लोक भिन्न असू शकतातत्यांच्या संज्ञानात्मक क्षमता प्रोफाइलच्या नमुन्यानुसार), जे बुद्धिमत्तेच्या एका प्रकारात उच्च गुण मिळवतात ते इतर प्रकारच्या बुद्धिमत्तेवर सांख्यिकीयदृष्ट्या उच्च गुण मिळवतात.”
डी-फॅक्टर त्याच प्रकारे कार्य करते.<1
वैज्ञानिकांनी चार प्रमुख संशोधन अभ्यासांमध्ये 9 वेगवेगळ्या चाचण्या करून डी-फॅक्टर ओळखले. ज्या लोकांमध्ये डी-फॅक्टर जास्त आहे त्यांची 9 वैशिष्ट्ये ओळखण्यात ते सक्षम होते.
हे 9 गुण आहेत जे दुष्ट लोक दाखवतील. हे लक्षात घेणे देखील मनोरंजक आहे की शास्त्रज्ञांनी असे सुचवले आहे की जर एखाद्याने एक गुण प्रदर्शित केला तर ते कदाचित इतरांपैकी बरेच प्रदर्शित करतील.
दुष्ट लोकांमध्ये असल्‍याचे मानले जाणारे 9 गुण
येथे 9 गुण आहेत ज्यात डी-फॅक्टरचा समावेश आहे, शास्त्रज्ञांनी परिभाषित केल्याप्रमाणे:
1) अहंकार: “स्वतःच्या आनंदाची किंवा फायद्याची जास्त काळजी सामुदायिक कल्याण.”
2) मॅकियाव्हेलियनिझम: "हेरफेर, कठोर प्रभाव, आणि एक धोरणात्मक-गणना करणारा अभिमुखता."
3) नैतिक निकामी: "जगासाठी एक सामान्यीकृत संज्ञानात्मक अभिमुखता जी व्यक्तींच्या विचारसरणीला अशा प्रकारे भिन्न करते जे अनैतिक वर्तनावर प्रभावशाली प्रभाव पाडते."
4) नार्सिसिझम: "अहंकार-मजबुतीकरण हे सर्व- उपभोगाचा हेतू.”
5) मनोवैज्ञानिक हक्क: “एक स्थिर आणि व्यापक भावना ज्याला कोणी जास्त पात्र आहे आणि त्यापेक्षा जास्त हक्कदार आहे.इतर.”
6) सायकोपॅथी: “प्रभावातील कमतरता (म्हणजेच, उदासीनता) आणि आत्म-नियंत्रण (म्हणजे, आवेग).”
7) दु:ख: “जी व्यक्ती इतरांना अपमानित करते, इतरांना क्रूर किंवा अपमानास्पद वागणूकीचा दीर्घकालीन नमुना दाखवते किंवा शक्ती आणि वर्चस्व किंवा आनंद आणि आनंद मिळवण्यासाठी जाणूनबुजून शारीरिक, लैंगिक किंवा मानसिक वेदना किंवा त्रास देतात .”
8) स्वार्थ: "भौतिक वस्तू, सामाजिक स्थिती, मान्यता, शैक्षणिक किंवा व्यावसायिक यश आणि आनंद यासह सामाजिकदृष्ट्या मूल्यवान डोमेनमधील नफ्याचा शोध."
9) द्वेष: “असे प्राधान्य जे दुसर्‍याला हानी पोहोचवेल परंतु ते स्वतःचे नुकसान करेल. ही हानी सामाजिक, आर्थिक, शारीरिक किंवा गैरसोयीची असू शकते.”
डी-फॅक्टरमध्ये तुमची रँक किती वरची आहे?
तुम्ही डी मध्ये किती उच्च रँकवर आहात याचा तुम्हाला प्रश्न पडत असेल. -फॅक्टर.
तुम्ही कुठे रँक करता ते लगेच तपासण्याचा एक मार्ग आहे. तुम्ही कुठे उभे आहात याचे त्वरीत मूल्यांकन करण्यासाठी शास्त्रज्ञांनी खालील 9-आयटम चाचणी विकसित केली आहे.
खालील विधाने वाचा आणि तुम्ही त्यांच्याशी सहमत आहात की नाही ते पहा. तुम्ही केवळ एका विधानाशी ठामपणे सहमत असाल, तर तुम्ही डी-फॅक्टरमध्ये उच्च स्थानावर असण्याची शक्यता नाही. तथापि, जर तुम्ही सर्व 9 विधानांशी अत्यंत सहमत असाल, तर तुमची उच्च रँक होण्याची उच्च शक्यता आहे.
ही 9 विधाने आहेत:
1) पुढे जाणे कठीण आहेइकडे-तिकडे कोपरे न कापता.
2) मला माझा मार्ग मिळवण्यासाठी हुशार हाताळणी करायला आवडते.
3) ज्या लोकांशी गैरवर्तन केले जाते त्यांनी सहसा ते स्वतःवर आणण्यासाठी काहीतरी केले असते.<1
4) मला माहित आहे की मी विशेष आहे कारण प्रत्येकजण मला असे सांगत असतो.
5) मला प्रामाणिकपणे वाटते की मी इतरांपेक्षा अधिक पात्र आहे.
6) मी करेन मला जे हवे आहे ते मिळवण्यासाठी काहीही बोला.
7) लोकांना त्रास देणे रोमांचक असेल.
8) मी माझ्या यशाबद्दल इतरांना कळेल याची खात्री करण्याचा प्रयत्न करतो.
9) ते इतरांना त्यांना योग्य ती शिक्षा मिळते हे पाहण्यासाठी काहीवेळा माझ्याकडून थोडे कष्ट घेणे योग्य आहे.
माझा लेख तुम्हाला आवडला का? तुमच्या फीडमध्ये यासारखे आणखी लेख पाहण्यासाठी मला Facebook वर लाईक करा.
