キャリアの目標がない人がやるべき10のこと

キャリアの目標がないことに直面しているのでしょうか？

まず、これは決して恥ずかしいことではなく、自分の好きなこと、嫌いなこと、情熱がどこにあるのかを把握する機会であることをお伝えしておきます。

第二に、健全な視点を保つことが本当に重要です。人生には選択肢があることが多く、その状況をどう処理するかを決めるだけでいいのです。

現在、キャリアの目標がなく、それが不安要素になっている方は、以下の10項目を参考にしてください：

1）なぜキャリア目標がないのか自問する

キャリア目標がないと、「怠け者」「やる気がない」と思われることがありますが、必ずしもそうではありません。 むしろ、そうでないことがほとんどです。

では、何があなたをキャリアゴールの設定から遠ざけているのでしょうか？

それは、仕事が楽しくないからなのか、それとも今の職場の状況に満足しているからなのか。

責任を負うのが嫌なのか、目標達成のために時間を費やすのが嫌なのか、どちらなのでしょうか。

その原因を突き止めると、いくつかの対処法があります。 万が一、仕事や職業が好きでないのであれば、転職のタイミングかもしれません。

しかし、プロとして成功することよりも、時間を使って他のことをしたいのであれば、自分のやりたいことに集中できるような他のお金の稼ぎ方を探してみるのもよいでしょう。

結局のところ、これはあなた自身のことであり、あなたが人生で何を達成したいのかということです。 もしかしたら、あなたはまだ自分の天職を見つけられずにいるかもしれませんね。

天職の見つけ方とは？

知っているときは知っている」という言葉を聞いたことがありますか？

そうですね、自分の直感に耳を傾けるしかないですね。 まずは興味のあることをリストアップして、様子を見ることから始めてみましょう。

2）自分が将来何をしたいのか（なぜしたいのか）を振り返る

キャリアの目標がないからといって、今の仕事に満足していないわけではありません。

もしそうなら、自分自身があまり苦労せずに短期間で達成できるような現実的な目標を設定することが解決策になるかもしれません。

そうすることで、進歩がないと自分にプレッシャーをかけ続けたり、他人に迷惑をかけたりすることがなくなります。

しかし、もしあなたが自分の職業に満足していないのであれば、専門家が提案するのは以下のことです：

• 過去に自分のキャリアについてどう感じていたかを振り返ってみる（もしかしたら、今がその時期なのかもしれません）。
• 今、自分が何に情熱を注いでいるのか（そして、それでお金を稼ぐことができるのか）を自問自答する。
• 転職がその後の人生にどのような影響を与えるかを考えましょう。 その気になりますか？

また、将来やりたいことだけでなく、その理由も理解することが肝要です。

ファッションデザイナーになりたいということですが、これは新しく始めたことなのでしょうか、それとも小さい頃から絵を描くことが好きだったのでしょうか。

あなたは、今やっていることが原因で、キャリアの目標がないのかもしれません。 あなたがプロとして選んだ道が、刺激的でないのかもしれません。

しかし、あなたがまだ知らない面白いキャリアパスがあるかもしれません。 考えてみてください。

3）自分の得意なことをリストアップする

ルック：自分の長所と短所を自覚していないと、キャリアの目標なんて立てられないですよね。

また、自分の得意なこと、不得意なことを見極めないと、キャリアゴールがないことをどうすればいいのかがわからないですよね。

例えば、金融が苦手で、基本的な仕事もできず、その分野で将来を築くことに興味が持てないという方もいらっしゃるでしょう。

だから、このまま行くのではなく、情熱や才能がある分野のエキスパートになることに集中すればいいのです。

例えば、チームマネジメントに長けていることが分かったが、そのことに興味がない。 そのため、この分野でのキャリア目標を設定する意欲がわかないかもしれない。

つまり、得意なことと同時に、熱中できることでキャリアを築いていくのがベスト。 このバランスが、自然とキャリアゴールに一歩近づくことになるのでしょう。

4）個人的に満足できるフレキシブルな仕事を探す

また、キャリアの目標がない場合は、個人的に満足できるフレキシブルな仕事を探すのも一つの手です。

例えばどんな？

フリーランスや副業などのアルバイトでもかまいません。

自分の興味を追求し、課外活動の時間を確保し、友人や家族と過ごすことができる柔軟な仕事は、従来の9時から5時の仕事よりあなたに合っているかもしれません。

また、燃え尽き症候群を回避したり、実際に好きな仕事を把握したりするのにも役立ちます。

もし、あなたが今の仕事にやりがいを感じていないのなら、自分にとって満足のいくフレキシブルな仕事を探してみてはいかがでしょうか。

ワクワクしない仕事から抜け出せないでいると、「転職しても意味がない」と思ってしまうことがあります。

ところが、そんなことはない。

エキサイティングなチャンスと達成可能な目標に満ちたプロフェッショナルライフを築くには、それほど時間はかかりません。

私たちの多くは、そのような人生を望みながらも、日々の苦労の先にあるものを考えることができず、行き詰まりを感じています。

先生でありライフコーチでもあるジャネット・ブラウンが作ったライフジャーナルに参加するまでは、私も同じように感じていました。 これは、夢を見るのをやめて、行動を始めるために必要な究極の目覚ましでしたね。

ライフジャーナルについて詳しくはこちらをご覧ください。

では、ジャネットの指導が他の自己啓発プログラムより効果的なのはなぜでしょうか。

単純なことなんですけどね：

ジャネットは、自分の人生を自分でコントロールできるようにするユニークな方法を編み出しました。

彼女は、自分の生き方を教えるのではなく、自分が情熱を傾けられることに焦点を当てながら、目標を設定し、それを達成するための生涯のツールを提供することに興味があります。

そして、それこそがライフジャーナルを強力なものにしています。

もし、あなたが別の視点から物事を見る準備ができているなら、ジャネットのアドバイスをチェックする必要があります。 誰が知っていますか、今日があなたの新しい人生の最初の日になるかもしれないのです。

ここでもう一度、リンクを貼っておきます。

5）授業を受け、新しいスキルを身につける

新しいスキルを身につけ、そのスキルをまったく別の分野で活かす方法を学ぶことで、最高のキャリアを手に入れることができるのです。

オンラインクラス、短期ワークショップ、希望する分野に応用できる関連するサイドプロジェクトなど、さまざまな方法で実施することができます。

授業に参加することで、新たな興味を持ち、新たなスキルを身につけ、より自分に合ったキャリアを見つけることができます。

また、強力な履歴書を作成し、潜在的な雇用者に好印象を与えることで、希望する分野での就職を容易にすることができます。

また、何から始めたらいいのかわからないという方には、お近くの教室を探すのに役立つオンラインツールがたくさんあります。

給料の高いものだけでなく、自分の興味も掻き立てられるものを選ぶようにしましょう。

6) ネットワークを作り、他分野を知る

キャリアの目標がない場合、楽しめない職業に停滞したくなることがあります。

しかし、これは成功のための最善の方法とは言えません。

そして、あなただけではありません。多くの人がこの問題を経験し、今の仕事に行き詰まりを感じています。

私たちは、異なる分野の人たちとネットワークを作り、彼らの仕事をより深く理解することで、この罠から抜け出す時が来たことをお伝えします。

専門家団体に参加したり、カンファレンスに参加したり、あるいはネットワーキングイベントで誰かと会話を始めたりすることで、そのようなことができます。

そうすることで、これらの分野がどのようなもので、何が好きで、何が嫌いなのか、洞察することができます。

また、これまで興味のなかった分野を検討するきっかけになるかもしれません。

また、他分野を知ることで、自分の持っているスキルが他分野に通用するのかがわかり、より自分に合った新しいキャリアを歩むことができるかもしれません。

7）自分がワクワクすることにコミットする

今の状況が自分を奮い立たせてくれないから、キャリアの目標がないのかもしれないと考えたことはありますか？

そんな方は、趣味やボランティア、課外活動など、自分がワクワクするようなことに取り組んでみてはいかがでしょうか。

自分の時間をフルに使って、本気で打ち込めるものを探してください。

そうすることで、自分の情熱を発見したり、新しいスキルを身につけたり、今まで考えもしなかったような他の興味を探求することができます。

また、ワクワクするようなことに取り組むことで、マンネリ化を解消し、自己成長を促すことができます。

さらに、自分が楽しいと思えることに新たに取り組むことで、転職がとても実現しやすいと感じることができます。

もっと正確に言うと、何かがどんどんうまくなることを楽しみにしていると、それを面倒くさいと思わなくなるのです。

自分が得意にしたいこと、楽しみたいこと、そして何より、自分にとって興味深く、有益なことだと考えているのでしょう。

8) 変化を恐れているかどうかを判断する

変化が怖いので、キャリアの目標がないということもあり得ます。 それはどうしてですか？

まあ、変化を恐れていると、キャリア目標を立てるのも億劫になりますよね。

もしかしたら、出世したら責任やストレスが増えるのではと心配しているのかもしれません。

あるいは、昇進したことがなく、単に不慣れだと感じているのかもしれません。

もし、あなたがそうであるなら、変化の可能性を理解するために、少し時間をかけてみるのがよいかもしれません。

そのためには、次々とキャリア目標を達成している人たちに話を聞いたり、実際にどのようなものなのか、自分自身を教育することが必要です。

例えば、本を読んだり、セミナーに参加したり、さまざまな目標を達成した成功者に話を聞いたりすることができます。

9) 楽しいキャリアクイズで、自分をもっと知ろう

キャリアの目標がないのは、世界の終わりではありません。

もしかしたら、キャリアゴールに興味がないのではなく、どんな仕事が自分に合っているのかわからないだけかもしれません。

もし、あなたがこれに共感したのなら、楽しいキャリアクイズで自分のことをもっと知ってください。

これらのツールは、仕事やキャリアパスを選択する際に大きな要素となる、自分の強みや興味を発見するのに役立ちます。

さらに、キャリアを完全に変える必要があるのかどうかを明確にすることもできます。

このようなクイズは遊びではなく、自分に合った仕事や進路を考える上で非常に有効な手段です。

10）自分自身にメンターをつける

残念ながら、誰もが人生の中でメンターという恩恵を受けられるわけではありません。

このため、自分に合った理想的なキャリアパスを考えることは非常に困難です。特に、残りの人生で何をしたいのか、キャリアコーチやメンターなしでそれを把握する方法が分からない場合は、なおさらです。

そんな方は、家族、友人、先生、コーチなど、メンターとなる人を探してみてください。

例えば、いつか自分が中小企業の経営者になりたいと考えているのであれば、地元の経営者にメンターになってもらうなど、ネット上でメンターを探すこともできます。

どのような人を選ぶにしても、その人が自分の目標を達成するために必要なスキルや知識を持っていること、そしてその人に安心して質問できることが重要です。

キャリアプランがなくてもいいのか？

キャリア目標がないのは少し物足りない気もしますが、「計画がなくてもいいんだ」と思うことが大切です。

私たちは、新しいキャリアパスの始まりに、少なくともいくつかの目標を設定することを提唱しています。

しかし、飛び込む前に、具体的な長期的な目標や目的をひとつ決めておく必要はないと考えています。

もし、あなたが仕事で迷い、満たされないと感じているなら、これらのヒントを心に留めておいてください。 何か変化を起こしたいという気持ちになるかもしれません。

また、キャリアプランがなくても大丈夫です。 ただ、オープンマインドを保ち、考える時間を持つことが大切です。

だから、特に目標がなくても、自分のキャリアに満足できるように努力し続けましょう。

なぜ、キャリアゴールを持つことが重要なのでしょうか？

キャリアゴールを持つことは、自分の夢を実現するための第一歩であり、自分の選んだキャリアを歩んでいくための第一歩です。

だから、働くということに関して、自分が何をしたいのかがわからなければ、具体的に何かを成し遂げることなどできるはずがないのです。

他のキャリアパスを知り、興味のあるものを見つけることが、自分の可能性を引き出す鍵になるのです。

しかし、自分が何をしたいのかがわからないと、キャリア満足度の低い仕事にしか就けなくなる可能性が高い。

もしそうなっても、今の仕事の中でキャリアの方向性を変える努力はいつでもできますから、全然大丈夫ですよ。

なぜ、キャリアゴールを持つことが重要なのでしょうか？

• 多くのことを（常に）学ぼうとする意欲が湧き、それが仕事と個人の成長に寄与する；
• 楽しみなことがあるからこそ、前向きな気持ちになり、その先にあるものを楽しみにすることができます；
• 短期的・長期的な計画や野心を持っていることを周囲にアピールすることができ、昇進の可能性を高めることができます。
• 目標を達成すれば給料が上がるので、経済的なモチベーションも上がります；
• キャリアの目標とともに成長できるので、自分の可能性を最大限に引き出すことができます；
• と悩み続ける必要がなくなります。
• そのうえ、自分のキャリア目標に向かいながら、より自信を持つことができるようになります。

そして、新しいキャリアパスを考えるとき、最初にキャリア目標を持つことで、それがより容易になります。

つまり、キャリア目標を持つということは、自分の人生にある良いものを最大限に生かすことであり、持っていないものにこだわらないということなのです。

最終的な感想

ここまでで、キャリアの目標がない人が何をすればいいのかが明確になったはずです。

正しい方向へ進むことは決して簡単ではありませんが、その価値は必ずあります！

慌てたり迷ったりする必要はありませんが、物事をよく考えることが大切です。 次のステップを計画し、何らかの計画を立てるのがよいでしょう。