你已经成为企业奴隶的10个迹象（以及如何应对）。

你是否曾经觉得你的生活在梦游中度过？

上学、找工作、安定下来。 每天都很容易开始感觉是重复的。 然后在某个时候，你转过身来，想知道这一切是为了什么。

我们都渴望生活中的自由。 我们想要自我决定，自我表达，控制自己的命运。

但我们中的很多人最终都觉得自己是车轮上的一个齿轮。 供养一个将我们嚼碎并吐出的系统。

如果你感到工作过度，不受重视，甚至被剥削，那么你可能担心自己已经成为企业的奴隶。

你说的公司奴隶是什么意思？

在我们开始之前，让我们定义一下企业奴隶。 这听起来可能有点夸张。 但企业奴隶是指那些为雇主努力工作但没有得到任何回报的人。

他们不拥有自己的工作，他们的工作拥有他们。

当然，有很多人在公司工作，他们热爱自己的工作，并在工作中找到了意义。 但也有很多人讨厌自己的工作，并乐意与其他任何人交换位置。

如果你不能对你的老板说 "不"，如果你把自己磨得皮包骨头，如果你不断地拍马屁以试图打动别人，如果你觉得你被困在一个没有前途的职业道路上，每天都没有什么目标--那么你可能是一个企业的奴隶。

以下是公司奴隶的10个强烈迹象：

做企业的奴隶是什么感觉？

1) 你害怕去工作

成为公司奴隶的最大标志之一就是简单地感觉自己是公司奴隶。

也许你觉得被困住了，就像你被困住了，但你看不到出路。 你希望你的工作生活有不同的感觉，你想要更多。 但与此同时，你觉得无力创造改变。

你的雇主把你压在身下，他们给你钱，让你有地方住。 所以感觉他们掌握了所有的权力。

你不喜欢你的工作，甚至可能让你在每天上班的时候感到胃部不适。

2) 你的报酬过低

财务状况显然是相对的。 你的收入多少取决于许多因素。 你所从事的行业和你所居住的地方等事情都起着一定的作用。

但是，如果你赚的钱比你认为应该赚的少，那么你的工资可能远远低于你应得的。

如果你觉得你每天都在出卖自己的灵魂，而回家的工资又勉强够糊口，那么你肯定是这个系统的受害者。

3) 你对自己所做的事情感到羞愧或尴尬

不为你所做的工作感到骄傲，说明你也是如此：

a) 没有发挥你的潜力或、

b) 你的工作与你的核心价值观不一致。

为了在工作中感到满意而不是被利用，我们需要对我们所做的事情感到满意。

3) 你的工作感觉毫无意义

当意识到你把大部分时间花在你觉得根本不重要的事情上，这是一种最糟糕的感觉。

如果你发现自己在整个工作日都在想 "谁在乎呢！"，那么你的工作很可能对你缺乏意义。

我们都有不同的兴趣、激情，以及对什么是有价值的想法。 但如果你的工作没有任何目的，你更有可能觉得自己是公司的奴隶。

4) 你的自主权为零

自由是我们所有人都高度重视的东西。

现实中，我们都需要在一定程度上遵守规则。 社会有规则--包括书面的和隐含的。 但是如果没有一定的自主权，我们会开始觉得我们的生活不是自己的。

在观看了贾斯汀-布朗的视频《如何用3个简单的步骤摆脱朝九晚五的竞争》后，我明白了自主权对于不觉得自己是企业的奴隶是多么重要。

在书中，他解释了感觉自己有能力对所从事的工作做出自己的决定是多么重要。

如果没有这一点，就会觉得我们被要求像机器人一样工作，只是听从别人的命令。

这只是他提供的关于掌控并在工作中找到更多的满足感和快乐的见解之一。 请看他令人大开眼界的视频，了解一些关于如何改善工作生活的难以置信的实用工具。

6) 你没有足够的休息日或休假时间

如果你为周末而活，如果你甚至不记得你最后一次真正的休息，如果病假已经开始感觉是一种享受--那么工作就支配了你的生活。

我们已经习惯性地认为大多数工作需要长时间工作。 当雇主甚至不让你在需要的时候多休息一个小时时，我们（尽管是勉强地）接受了。

就这样，"只工作不玩耍 "的循环继续下去，直到你最终倦怠。

7) 你工作过度

你在下班后留下来，早早就来了。 你在深夜发送电子邮件。 你在周末回应请求。 你总是很累。

过度工作不仅仅是指你所投入的时间，而是指你所做的事情使你感到精力耗尽。

如果你的老板经常让你承担过多的工作，或者有不合理的要求，那么难怪你会觉得自己像个企业的奴隶。

8) 你不被赏识

你只是众多人中的一个，你不觉得自己是一个独立的个体，你的老板甚至可能不记得你的名字。

你在那里是为了做一份工作，而你的雇主似乎很少关心你的福祉、你的发展或你在生活中可能面临的挣扎。

在工作中完全不被赏识是成为公司奴隶的一个肯定的标志。

9) 你的老板有点暴君的味道

"R-E-S-P-E-C-T.看看它对我意味着什么。"

在工作场所，最贬低人的事情之一是有一个对你不尊重的老板或雇主。

我们所有人都应该有尊严。 每个人都应该被体贴地交谈，并得到公平对待。

如果你的老板轻视或责骂你，那么你的工作场所就不是一个支持性的环境。

10) 你没有很好地平衡工作和生活

如果你把所有的时间都用在了工作上，而留给其他事情的时间却很少--你就陷入了生活的仓鼠轮中。

你的生活失去了平衡。 你把所有的精力都花在你不喜欢的事情上。 因为你太忙了，你没有时间与家人、朋友或自己相处。

工作/生活平衡糟糕是公司奴隶的另一个肯定的标志。

如何将自己从企业的奴役中解放出来？

1) 弄清楚你的目的

我们现在所处的社会现实是，我们都需要赚钱来养活自己和家人。 虽然我们可以希望有一天乌托邦式的日子到来，情况不再如此，但现在我们绝大多数人都需要有工作。

因此，如果我们必须在一周内花这么多时间专注于工作，最好的情况是让这些时间充满目标、动力和对我们工作的热情。

进入：发现你的人生目标。

对我们大多数人来说，找到我们的目的是工作的圣杯。 我想，我已经找到了我的目的，并通过它找到了我工作的意义。

但在我进一步介绍之前，先说一下免责声明。 对我来说，事实是这样的......

我并不是每天醒来都对着空气挥舞拳头，热情地喊着 "让我们开始吧"。 有些时候，我不情愿地把被子往后拖，让自己精神抖擞地开始工作。

现在我很欣赏（也略微羡慕）那些自称非常热爱工作，以至于无法满足的人。 我不是这样的人，我也不相信我们大多数人是这样的人（或者我只是个愤青？）

无论哪种方式，对于我们绝大多数凡人来说，我们都会有平淡或沮丧的日子，无论我们对自己所做的工作感觉如何一致。

我不认为找到目标意味着你的生活会变成一个神奇的完美版本。 但我确实认为，它使一切都感觉轻松了许多。

对你在这个世界上所做的事、所创造的东西或所做的贡献有热情，会给你的工作日带来更多的流动状态和充沛的能量。

知道你把自己独特的才能和技能发挥得淋漓尽致，使你感到更加自豪。

相信你能以任何微小的方式做出改变，就会觉得这一切都是值得的。

对我来说，这就是围绕我的目的创造工作的礼物。

但我知道，对许多人来说，找出他们的人生目标是一个雷区。 可能会觉得很难知道从哪里开始。

这就是为什么我对贾斯汀的视频 "如何用3个简单的步骤摆脱朝九晚五的速度竞赛 "推荐得不够。

他向你讲述了他用来放弃自己的企业事业并找到更多意义（和成功）的公式。 其中一个要素是拥抱你的目的。

更妙的是，他将告诉你如何轻松地确定你的目的，即使你没有头绪。

2) 深入挖掘你对工作的信念

我们很容易认为，企业奴役的链条是外部的束缚。 是我们无法控制的系统的症状。

但真正使我们大多数人被束缚在不满意的工作和无意义的工作中的是内部。

它是我们对世界和我们在其中的位置的信念。 你对自己的价值和你能做出的贡献的信念。

这就是导致我们出卖自己的原因，低估我们的潜力，低估我们的重要性，并质疑我们是否值得拥有更多。

事实是，我们从小就被塑造和塑造了。

我们出生的环境，我们拥有的榜样，触动我们的经历--都形成了我们建立的沉默的信念。

这些无声的信念在后台发号施令，在任何实际的外部障碍阻挡我们之前，它们就已经形成了一个内部的玻璃天花板，决定了你能赚多少钱或者你能在职业阶梯上达到什么位置。

作为一个非常 "正常 "的家庭，我的父母16岁就离开了学校，一生中的每一天都在同一个工作岗位上工作，直到他们退休的那一天。

这在很大程度上影响了我对工作的态度和信念。

我认为工作是你必须做的事情，而不是享受。 由于我的背景，我认为我在生活中能做的事情是有限的。 我对什么是 "很多钱 "设置了心理上限，因为巨大的财富不属于我的环境。

直到我对自己对工作的态度、感受和想法做了一些真正的挖掘，我才开始看到这些信念是如何促成我的现实。

自由总是从实现开始。

3) 理解你有选择

每当我们感到困顿时，就很容易陷入受害者的行列。 我知道对你的生活感到不满意，但又看不到任何明确的出路是什么感觉。

虽然我们手中并不总是有确切的路线图，但记住你总是有选择的，这对我们有帮助。

有时这些选择并不是我们所希望的。 但即使是选择接受并在你努力创造一个更好的现实的同时找到和平，这仍然是一个选择。

知道你有选择权有助于你在生活中感到更有力量。

没有选择是错误的，但它们需要感觉一致。 这样你就知道你所做的决定是为了你自己。

就我个人而言，我发现找出并不断参考自己的独特价值是有帮助的。 现在最重要的是什么？

你可能想放松一下，花更多时间与家人和朋友在一起。 但同时，你也想建立一个新的企业，你认识到这将需要时间和精力。

如果你讨厌你所做的工作，你有选择。 你可以申请其他工作，尝试使你的技能多样化，在空闲时间学习一些东西。

做企业的奴隶需要有一种受害者的感觉。 根据你的优先事项做出选择将帮助你避免这种情况。

4) 建立更强大的边界

学会说 "不 "在生活的各个领域都至关重要，工作也不例外。

讨好别人是一种容易陷入的习惯，尤其是当我们感到脆弱的时候。 我们的生计来自于我们所做的工作。

没有什么比依赖别人支付房租和提供食物更脆弱的了。 这使得你很容易变成一个 "听话的人"，而牺牲自己的健康甚至理智。

建立强大的界限可以帮助你避免成为企业的奴隶。 这可能包括：

• 在规定的时间内工作 - 不要提前上班，按时下班，拒绝无偿加班。
• 不要在家里回应工作要求 - 不要回复电子邮件或短信。 可以等待。
• 学会对你的老板和同事说 "不"--"不，我星期六不能来。""不，星期五晚上不适合我，因为这是我女儿的独奏会。"
• 不要承担太多--向你的雇主表明，你每天只有一定的时间。 如果他/她想做一些额外的事情，那么就必须有其他的事情。"我已经在忙一个项目了。 你想让我优先处理哪个项目？"
• 要有现实的目标和标准--了解自己的长处、局限性或弱点。 不要对自己提出不公平的要求，也不要让别人这样做。 这让你陷入失败。

5) 努力实现更好的工作和生活平衡

这可能是一句老生常谈，但却是事实。 没有人在临终前会对自己说："我希望我花更多的时间在办公室。"

当你的时间到了（希望是很多很多年以后），你的生活在你死前的眼前闪过，我强烈怀疑花在做额外文书工作的长夜不会是决定性的画面。

这并不是说在追求我们的目标和梦想的过程中有时不需要做出牺牲。 但让我们都努力记住我们这样做的目的。

这对我们每个人来说都是不同的。 也许是为自己创造一个在成长过程中从未有过的稳定生活，也许是为了照顾你最爱的人，也许是为了买得起你想要的所有舒适的生活，也许是为了存够钱去环游世界，开阔视野。

但保持对生活中最重要的人和事的看法，可以帮助我们重视更好的工作和生活平衡。

总结：你怎样才能不觉得自己是企业的奴隶呢？

当你开始觉得你的工作生活是按你的条件进行的，而不是完全按别人的条件进行的，你就不会再觉得自己是公司的奴隶。

无论现在感觉有多远，只要你想，你就能到达那里。

要想获得更多实用的想法，以及摆脱老鼠赛跑的一步步指南，请观看贾斯汀的视频。

对于任何希望在贡献、意义和热情的基础上创造工作生活的人来说，他是一个真正的激励。

他了解这条道路，因为他已经走过了。