ສາລະບານ
ພວກເຮົາທຸກຄົນຮູ້ວ່າການກວດສອບແມ່ນສໍາຄັນ – ໂດຍສະເພາະຈາກຄົນທີ່ພວກເຮົາໄວ້ວາງໃຈ.
ແຕ່ຈະເກີດຫຍັງຂຶ້ນເມື່ອມັນບໍ່ພຽງພໍ?
ທ່ານຈະເຮັດແນວໃດເມື່ອຄົນທີ່ທ່ານຮູ້ຈັກຕ້ອງການມັນຕະຫຼອດເວລາ. ?
ເບິ່ງ_ນຳ: 8 ເຄັດລັບທີ່ເປັນປະໂຫຍດທີ່ຈະຂໍຄວາມຫມັ້ນໃຈໂດຍບໍ່ມີສຽງຂັດສົນນີ້ແມ່ນ 16 ວິທີທີ່ຈະຈັດການກັບຜູ້ທີ່ຕ້ອງການການກວດສອບຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງ.
ເບິ່ງ_ນຳ: 10 ສະຖານະການທີ່ເຈົ້າບໍ່ສາມາດຕັດສິນໃຈໄດ້ວ່າເຈົ້າຈະທຳຮ້າຍໃຜມາເລີ່ມກັນເລີຍ!
1) ຮັບຄໍາຕິຊົມແລະໃຫ້ຄໍາຊົມເຊີຍ
ຫນຶ່ງ ວິທີທີ່ດີທີ່ສຸດໃນການຈັດການກັບຜູ້ທີ່ຕ້ອງການການກວດສອບຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງແມ່ນການໄດ້ຮັບຄໍາຄິດເຫັນ ແລະໃຫ້ຄໍາຍ້ອງຍໍ. ໃຫ້ເຂົາເຈົ້າຮູ້ວ່າເຈົ້າຮູ້ບຸນຄຸນໃນການເຮັດວຽກຫນັກຂອງເຂົາເຈົ້າແລະວ່າທ່ານຢາກໃຫ້ເຂົາເຈົ້າສືບຕໍ່. ຍິ່ງມີຄຳຕິຊົມທີ່ຊື່ສັດຫຼາຍເທົ່າໃດ, ກໍຍິ່ງດີ.
ນອກຈາກນັ້ນ, ຈົ່ງລະວັງສຽງທີ່ຄ້າຍຄືກັບວ່າເຈົ້າກຳລັງວິພາກວິຈານເຂົາເຈົ້າ ຫຼືວ່າເຈົ້າກຳລັງຖືກໃຈ. ອັນນີ້ສາມາດເຮັດໃຫ້ຄວາມໝັ້ນໃຈຂອງເຂົາເຈົ້າແຕກຫັກ ແລະເຈົ້າຈະຖອຍຫຼັງ, ບໍ່ແມ່ນໄປຂ້າງໜ້າ
ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າຈະເອົາຈຸດບວກອອກໄປນຳ. ໃຫ້ການວິພາກວິຈານໃນການກໍ່ສ້າງໃຫ້ເຂົາເຈົ້າ ແລະຊ່ວຍເຂົາເຈົ້າແກ້ໄຂຂໍ້ບົກພ່ອງຂອງເຂົາເຈົ້າ.
ໃຫ້ພວກເຂົາຮູ້ວ່າທ່ານຊື່ນຊົມໃນການເຮັດວຽກຂອງເຂົາເຈົ້າ ແລະວ່າທ່ານພູມໃຈໃນການເຮັດວຽກຂອງເຂົາເຈົ້າ.
2) ເສີມສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃຫ້ເຂົາເຈົ້າດໍາເນີນການ
ເມື່ອພວກເຮົາ (ຫຼືຄົນທີ່ພວກເຮົາຮັກ) ຕ້ອງການການກວດສອບຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ມັນອາດຈະເປັນເລື່ອງຍາກທີ່ຈະອະທິບາຍວ່າພວກເຮົາຮູ້ສຶກແນວໃດ.
ການສະແດງຄວາມຮູ້ສຶກຂອງພວກເຮົາບໍ່ແມ່ນເລື່ອງງ່າຍ.
ພວກເຮົາສ່ວນໃຫຍ່ ຄວາມຫວັງສໍາລັບຊີວິດແບບນັ້ນ, ແຕ່ພວກເຮົາຮູ້ສຶກຕິດຂັດ, ບໍ່ສາມາດບັນລຸເປົ້າຫມາຍທີ່ພວກເຮົາຕັ້ງໄວ້ໃນຕອນຕົ້ນຂອງແຕ່ລະປີ.
ຂ້ອຍຮູ້ສຶກແບບດຽວກັນຈົນກ່ວາຂ້ອຍໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມໃນ Life Journal.ຄວາມຮູ້ສຶກເພື່ອໃຫ້ທ່ານສາມາດເລີ່ມຕົ້ນສຸມໃສ່ຄວາມສໍາພັນທີ່ສໍາຄັນທີ່ສຸດຂອງທັງຫມົດ - ທີ່ທ່ານມີກັບຕົວທ່ານເອງ.
ດັ່ງນັ້ນຖ້າທ່ານພ້ອມທີ່ຈະຄວບຄຸມຈິດໃຈ, ຮ່າງກາຍ, ແລະຈິດວິນຍານຂອງທ່ານຄືນ, ຖ້າທ່ານ ພ້ອມທີ່ຈະບອກລາກັບຄວາມກັງວົນ ແລະຄວາມກົດດັນ, ກວດເບິ່ງຄໍາແນະນໍາທີ່ແທ້ຈິງຂອງລາວຂ້າງລຸ່ມນີ້.
ນີ້ແມ່ນລິ້ງໄປຫາວິດີໂອຟຣີອີກຄັ້ງ.
ນີ້ແມ່ນບາງວິທີເພີ່ມເຕີມເພື່ອຈັດການກັບຜູ້ທີ່ຕ້ອງການຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ. ການກວດສອບ:
ສະຫຼຸບ
ຜູ້ທີ່ຊອກຫາການກວດສອບຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງສາມາດເປັນແຫຼ່ງຄວາມກົດດັນອັນໃຫຍ່ຫຼວງໃນຊີວິດຂອງເຈົ້າໄດ້.
ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ຖ້າທ່ານສາມາດຮຽນຮູ້ທີ່ຈະຈັດການກັບພວກມັນ, ເຈົ້າຈະ ສາມາດມີຄວາມສຸກກັບຊີວິດທີ່ຜ່ອນຄາຍ ແລະມີຄວາມສຸກຫຼາຍຂຶ້ນ.
ທ່ານສາມາດນໍາໃຊ້ຄໍາແນະນໍາຂ້າງເທິງເພື່ອຈັດການກັບຜູ້ທີ່ຊອກຫາຄວາມຖືກຕ້ອງຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງໃນທາງທີ່ຖືກຕ້ອງ.
ສ້າງໂດຍຄູສອນ ແລະ ຄູຝຶກສອນຊີວິດ Jeanette Brown, ນີ້ແມ່ນການປຸກສຸດທ້າຍທີ່ຂ້ອຍຕ້ອງຢຸດຄວາມຝັນ ແລະເລີ່ມປະຕິບັດ.ຄລິກທີ່ນີ້ເພື່ອຊອກຮູ້ເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບ Life Journal.
ດັ່ງນັ້ນ ສິ່ງທີ່ເຮັດໃຫ້ຄໍາແນະນໍາຂອງ Jeanette ມີປະສິດທິພາບຫຼາຍກ່ວາໂຄງການພັດທະນາຕົນເອງອື່ນໆ?
ມັນງ່າຍດາຍ:
Jeanette ສ້າງວິທີທີ່ເປັນເອກະລັກທີ່ຈະເຮັດໃຫ້ເຈົ້າຄວບຄຸມຊີວິດຂອງເຈົ້າ.
ນາງບໍ່ແມ່ນ ມີຄວາມສົນໃຈໃນການບອກທ່ານວິທີການດໍາລົງຊີວິດຂອງທ່ານ. ແທນທີ່ຈະ, ນາງຈະໃຫ້ເຄື່ອງມືຕະຫຼອດຊີວິດແກ່ເຈົ້າທີ່ຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານບັນລຸເປົ້າໝາຍທັງໝົດຂອງເຈົ້າ, ຮັກສາຄວາມຕັ້ງໃຈໃນສິ່ງທີ່ເຈົ້າມັກ.
ແລະນັ້ນຄືສິ່ງທີ່ເຮັດໃຫ້ Life Journal ມີພະລັງຫຼາຍ.
ຖ້າທ່ານພ້ອມທີ່ຈະເລີ່ມຕົ້ນຊີວິດທີ່ເຈົ້າເຄີຍຝັນມາຕະຫຼອດ, ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງກວດເບິ່ງຄໍາແນະນໍາຂອງ Jeanette.
ໃຜຮູ້, ມື້ນີ້ແມ່ນມື້ທໍາອິດຂອງຊີວິດໃຫມ່ຂອງເຈົ້າ.
ນີ້ແມ່ນລິ້ງອີກເທື່ອໜຶ່ງ.
3) ໃຫ້ການກວດສອບຢ່າງທັນເວລາ
ສິ່ງສຳຄັນອັນໜຶ່ງທີ່ເຈົ້າສາມາດເຮັດໄດ້ເມື່ອເວົ້າເຖິງການໃຫ້ຄວາມຖືກຕ້ອງແມ່ນການຈັດສົ່ງໃຫ້ທັນເວລາ.
ທ່ານບໍ່ຕ້ອງການໃຫ້ຄົນຮູ້ສຶກວ່າພວກເຂົາບໍ່ມີຄຸນຄ່າ ຫຼືວ່າພວກເຂົາບໍ່ໄດ້ຮັບການເອົາໃຈໃສ່ຢ່າງຈິງຈັງ.
ຖ້າທ່ານບໍ່ໄດ້ຮັບການກວດສອບຢ່າງທັນເວລາ, ມັນສາມາດ ເລີ່ມຮູ້ສຶກຄືກັບວ່າຄົນນັ້ນບໍ່ຄຸ້ມຄ່າເວລາ ຫຼືຄວາມສົນໃຈຂອງເຈົ້າ. ແລະອັນນີ້ອາດເຮັດໃຫ້ເກີດຄວາມເຄັ່ງຕຶງ ແລະຂໍ້ຂັດແຍ່ງໄດ້.
4) ເປັນປະໂຫຍດ
ຢ່າງຈະແຈ້ງ, ບຸກຄົນນີ້ມີຄວາມຮູ້ສຶກຄືກັບວ່າທ່ານມີຄວາມຮູ້ ແລະຄວາມສາມາດໃນການຊ່ວຍເຂົາເຈົ້າ.
ນັ້ນຄືເຫດຜົນເຂົາເຈົ້າກຳລັງຂໍຄວາມຊ່ວຍເຫຼືອຈາກເຈົ້າ ແລະເປັນຫຍັງເຂົາເຈົ້າຈຶ່ງຕ້ອງການການຢືນຢັນຈາກເຈົ້າ.
ເຂົາເຈົ້າເຫັນບາງອັນພາຍໃນຕົວເຈົ້າທີ່ເຂົາເຈົ້າຮູ້ສຶກວ່າເຂົາເຈົ້າບໍ່ມີ ແລະຕ້ອງການຢາກຮູ້ວ່າຈະເປັນຄືກັບເຈົ້າຫຼາຍຂຶ້ນ!
ຕົວຈິງແລ້ວມັນເປັນການຍົກຍ້ອງ ແລະທ່ານຄວນເອົາມັນເປັນຄໍາຍ້ອງຍໍ.
ບຸກຄົນນີ້ເຈັບປວດ ແລະເຂົາເຈົ້າຮູ້ສຶກວ່າເຂົາເຈົ້າຕ້ອງການຄວາມຊ່ວຍເຫຼືອຈາກເຈົ້າ.
ຢ່າຢ້ານທີ່ຈະບອກໃຫ້ເຂົາເຈົ້າຮູ້ວ່າ. ເຈົ້າຢູ່ທີ່ນັ້ນເພື່ອຊ່ວຍເຂົາເຈົ້າ.
ຈົ່ງຊື່ສັດກັບເຂົາເຈົ້າ, ແຕ່ຢ່າຕົວະ ຫຼືຕົວະວິທີທີ່ເຈົ້າສາມາດຊ່ວຍໄດ້.
ເຂົາເຈົ້າອາດຈະຊື່ນຊົມກັບຄວາມຊື່ສັດຂອງເຈົ້າ ແລະມັນຈະເຮັດໃຫ້ເຂົາເຈົ້າຮູ້ສຶກ. ດີກວ່າກ່ຽວກັບສະຖານະການ.
5) ມີຢູ່ແລະສະຫນັບສະຫນູນ
ຄວາມຖືກຕ້ອງແມ່ນສໍາຄັນໃນການພັດທະນາຄວາມສໍາພັນສ່ວນບຸກຄົນທີ່ເຂັ້ມແຂງ.
ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນໂດຍສະເພາະໃນເວລາທີ່ມັນມາກັບຄວາມສໍາພັນກັບ ຄົນອື່ນ, ເຊັ່ນ: ຄູ່ຮັກ ແລະໝູ່ເພື່ອນ.
ເມື່ອການກວດສອບບໍ່ມີ ຫຼືບໍ່ມີປະສິດຕິຜົນ, ຄົນເຮົາສາມາດກາຍເປັນຄົນຂົມຂື່ນ ແລະ ຄຽດແຄ້ນໄດ້.
ສະນັ້ນ, ເມື່ອເຈົ້າພົວພັນກັບຄົນທີ່ຕ້ອງການການສະໜັບສະໜູນຈາກເຈົ້າ. , ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າທ່ານແຈ້ງໃຫ້ພວກເຂົາຮູ້ວ່າພວກເຂົາມີມັນ.
ໂດຍການມີຢູ່ ແລະການສະຫນັບສະຫນູນ, ທ່ານສາມາດເຮັດໃຫ້ມັນງ່າຍສໍາລັບພວກເຂົາທີ່ຈະວາງໃຈໃນທ່ານ ແລະເປີດໃຈກັບທ່ານ.
ເມື່ອທ່ານ ເປີດໃຈ ແລະຍອມຮັບຄວາມຕ້ອງການຂອງເຂົາເຈົ້າ, ເຂົາເຈົ້າຈະຮູ້ສຶກສະດວກສະບາຍກວ່າທີ່ຈະແບ່ງປັນໃຫ້ເຂົາເຈົ້າກັບເຈົ້າ.
6) ເຂົ້າໃຈໄດ້
ວິທີທີ່ດີທີ່ສຸດທີ່ຈະໄດ້ຮັບ ຄົນທີ່ຢາກມາລົມກັບເຈົ້າກ່ຽວກັບບັນຫາຂອງເຂົາເຈົ້າ ບໍ່ແມ່ນການເຮັດໃຫ້ເຂົາເຈົ້າຮູ້ສຶກວ່າຖືກຕັດສິນ,ແຕ່ໂດຍການໃຫ້ໂອກາດໃຫ້ເຂົາເຈົ້າແບ່ງປັນບັນຫາຂອງເຂົາເຈົ້າ ແລະໄດ້ຮັບການຢັ້ງຢືນ.
ນັ້ນສາມາດນໍາໄປສູ່ຄວາມໂດດດ່ຽວ ແລະຄວາມໂດດດ່ຽວ ແລະຈະເຮັດໃຫ້ສິ່ງທີ່ຮ້າຍແຮງກວ່າເກົ່າ.
ໃນເວລາທີ່ທ່ານມີຄວາມສໍາພັນກັບຜູ້ທີ່. ຕ້ອງການການກວດສອບຢູ່ສະເໝີ, ຖ້າເຈົ້າປິດພວກມັນ, ພວກມັນຈະຖອຍຫຼັງເຂົ້າໄປ ແລະມັນຈະຄືກັບການພະຍາຍາມດຶງເລືອດຈາກກ້ອນຫີນ.
ໃຫ້ພວກເຂົາຮູ້ວ່າເຈົ້າຢູ່ສະເໝີສຳລັບເຂົາເຈົ້າ, ຖ້າພວກເຂົາຕ້ອງການເຈົ້າ.<1
7) ເປັນຜູ້ຟັງທີ່ດີ
ອັນນີ້ຈະແຈ້ງບໍ່?>
ຖ້າທ່ານບໍ່ຟັງ, ມັນຄືກັບການບອກບາງຄົນວ່າບັນຫາຂອງເຂົາເຈົ້າບໍ່ສໍາຄັນ ຫຼືບໍ່ມີຢູ່.
ບາງເທື່ອເຈົ້າບໍ່ຈຳເປັນຕ້ອງເວົ້າຫຍັງເລີຍ. ການນັ່ງຢູ່ງຽບໆ ແລະຟັງເຂົາເຈົ້າກໍສະແດງວ່າເຈົ້າເຄົາລົບເຂົາເຈົ້າ ແລະນີ້ກໍເປັນແບບຢ່າງຂອງຄວາມຖືກຕ້ອງ!
ເຈົ້າບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງມີຄຳຕອບທັງໝົດ, ແຕ່ສິ່ງທີ່ຕ້ອງເຮັດຄືຟັງ.
8) ໃຫ້ຄົນຮູ້ວ່າເຈົ້າເປັນຫ່ວງເປັນໄຍ
ຂັ້ນຕອນທຳອິດແມ່ນໃຫ້ຄົນນັ້ນຮູ້ວ່າເຈົ້າເປັນຫ່ວງເປັນໄຍ.
ອັນນີ້ສາມາດເຮັດໄດ້ໂດຍການຖາມເຂົາເຈົ້າວ່າເຂົາເຈົ້າເປັນແນວໃດ ແລະ ມີຄວາມສົນໃຈແທ້ໆໃນຄໍາຕອບຂອງເຂົາເຈົ້າ.
ການຢືນຢັນບາງຄົນບໍ່ໄດ້ຫມາຍຄວາມວ່າເຈົ້າຕ້ອງບອກເຂົາເຈົ້າວ່າເຂົາເຈົ້າຖືກຕ້ອງ, ແຕ່ແມ່ນໃຫ້ເຈົ້າເຂົ້າໃຈວ່າເຂົາເຈົ້າມາຈາກໃສ ແລະເຂົາເຈົ້າໄປຜ່ານຫຍັງ.
ອັນນີ້ສາມາດເຮັດໃຫ້ຄວາມແຕກຕ່າງລະຫວ່າງຄົນຮູ້ສຶກວ່າຖືກກວດສອບ ແລະຮູ້ສຶກວ່າບໍ່ຖືກຕ້ອງ.
ຢູ່ທີ່ນັ້ນ.ເຂົາເຈົ້າ
ການກວດສອບແມ່ນຂະບວນການ ແລະບໍ່ແມ່ນເຫດການ.
ມັນບໍ່ແມ່ນສິ່ງທີ່ເຈົ້າເຮັດຄັ້ງດຽວ ແລ້ວປ່ອຍມັນໄວ້ທີ່ນັ້ນ.
ມັນເປັນສິ່ງທີ່ເຈົ້າເຮັດທຸກຄັ້ງທີ່ເຈົ້າເຮັດ. ຢູ່ໃກ້ໆເຂົາເຈົ້າ.
9) ຖາມຄຳຖາມປາຍເປີດ
ຄຳຖາມແບບເປີດແມ່ນເປັນວິທີທີ່ດີທີ່ຈະເຮັດໃຫ້ຄົນອື່ນເວົ້າກ່ຽວກັບອັນໃດທີ່ມັນລົບກວນເຂົາເຈົ້າ.
ຕົວຢ່າງທີ່ດີຂອງຄຳຖາມແບບເປີດແປນຄື: “ເປັນຫຍັງເຈົ້າຄິດວ່າເລື່ອງນີ້ເກີດຂຶ້ນ?”
ຖ້າຄົນນັ້ນບໍ່ຮູ້ຈະຕອບແນວໃດ, ໃຫ້ຖາມເຂົາເຈົ້າໃຫ້ຄິດເປັນຕົວຢ່າງ ແລ້ວຖາມ. ເຂົາເຈົ້າວ່າເປັນຫຍັງເຂົາເຈົ້າຄິດວ່າຈະເກີດຂຶ້ນ.
ນີ້ມັກຈະເຮັດໃຫ້ບຸກຄົນເຂົ້າໄປໃນການສົນທະນາກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ເຂົາເຈົ້າມີຄວາມຮູ້ສຶກຫຼືກໍາລັງຜ່ານ.
10) ຢ່າຖືກລໍ້ລວງໃຫ້ແກ້ໄຂບັນຫາຂອງເຂົາເຈົ້າສໍາລັບ ເຂົາເຈົ້າ
ມັນເປັນຄວາມຄິດທີ່ດີທີ່ຈະຖາມພວກເຂົາວ່າພວກເຂົາຄິດວ່າການແກ້ໄຂບັນຫາຂອງເຂົາເຈົ້າແມ່ນຫຍັງ.
ນີ້ມັກຈະເຮັດໃຫ້ພວກເຂົາສົນທະນາບັນຫາຂອງເຂົາເຈົ້າ ແລະມັກຈະເຮັດໃຫ້ພວກເຂົາຄິດເຖິງເລື່ອງອື່ນໆ. ວິທີແກ້ໄຂທີ່ເຂົາເຈົ້າຢາກຈະພະຍາຍາມ.
ຫາກເຈົ້າຢູ່ໃນຖານະທີ່ຮູ້ວ່າບັນຫາຂອງເຂົາເຈົ້າແມ່ນຫຍັງ, ມັນເປັນຄວາມຄິດທີ່ດີທີ່ຈະໃຫ້ການຊ່ວຍເຫຼືອ ແລະການຊ່ວຍເຫຼືອຂອງເຈົ້າໃນທຸກວິທີທາງທີ່ເຈົ້າເຮັດໄດ້.
ແຕ່ຢ່າຕັດສິນ ຫຼືວິພາກວິຈານ!
ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະບໍ່ຕັດສິນ ຫຼືວິພາກວິຈານບຸກຄົນຕໍ່ສະຖານະການປັດຈຸບັນຂອງເຂົາເຈົ້າ.
ອັນນີ້ເພາະວ່າອັນນີ້ອາດຈະສ້າງຄວາມເສຍຫາຍຫຼາຍ.
ເມື່ອຜູ້ໃດຜູ້ໜຶ່ງຮູ້ສຶກຖືກຕັດສິນ ຫຼືຕຳໜິຕິຕຽນ, ເຂົາເຈົ້າຮູ້ສຶກວ່າຖືກປະຕິເສດ ແລະອັນນີ້ຈະເຮັດໃຫ້ພວກເຂົາເຂັ້ມແຂງຂຶ້ນ.ຄວາມຮູ້ສຶກຂອງຄວາມບໍ່ປອດໄພ ແລະ ຄວາມສົງໄສໃນຕົວເອງ.
ເຂົາເຈົ້າຕ້ອງເຂົ້າໃຈວ່າທ່ານບໍ່ສາມາດແກ້ໄຂບັນຫາຂອງເຂົາເຈົ້າໃຫ້ເຂົາເຈົ້າໄດ້ ແຕ່ເຈົ້າສາມາດຊ່ວຍໃຫ້ເຂົາເຈົ້າຜ່ານເຂົາເຈົ້າໄດ້.
ໃນເວລາທີ່ທ່ານພະຍາຍາມແກ້ໄຂບັນຫາຂອງເຂົາເຈົ້າສໍາລັບເຂົາເຈົ້າ. , ມັນພຽງແຕ່ຈະເຮັດໃຫ້ພວກເຂົາຮູ້ສຶກບໍ່ດີ ແລະບໍ່ມີຄ່າຫຼາຍຂຶ້ນ.
ການກວດສອບບໍ່ແມ່ນເລື່ອງງ່າຍ.
ມັນຕ້ອງໃຊ້ຄວາມພະຍາຍາມ ແລະ ຄວາມອົດທົນຫຼາຍ.
ແຕ່ມັນຄຸ້ມຄ່າຫຼາຍ. ຄວາມພະຍາຍາມ!
11) ຢ່າຢ້ານທີ່ຈະກໍານົດຂອບເຂດ
ການຈັດການກັບຜູ້ທີ່ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີການໃຫ້ຄໍາປຶກສາຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງສາມາດເປັນການລະບາຍ.
ນັ້ນແມ່ນເຫດຜົນສໍາຄັນທີ່ເຈົ້າຕ້ອງຕັ້ງໃຈ. ຂອບເຂດ.
ທ່ານຕ້ອງສາມາດເວົ້າວ່າ “ບໍ່” ເມື່ອທ່ານຕ້ອງການ. ອັນນີ້ອາດເປັນເລື່ອງຍາກເພາະເຈົ້າບໍ່ຕ້ອງການທຳຮ້າຍຄົນອື່ນ.
ແຕ່, ຖ້າເຈົ້າບໍ່ຕັ້ງຂໍ້ຜູກມັດ ແລະເວົ້າວ່າ “ບໍ່”, ເຈົ້າຈະມີຄວາມຮູ້ສຶກຫຼາຍ. ຄວາມອຸກອັ່ງ, ຄວາມຮູ້ສຶກຜິດ, ແລະຄວາມຄຽດແຄ້ນ.
ເຈົ້າຈະຖືກຄຽດ ແລະຄູ່ນອນຂອງເຈົ້າຈະຜິດຫວັງກັບເຈົ້າ.
ຢ່າຕັ້ງຂອບເຂດທາງລົບກັບເຂົາເຈົ້າ – ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າເຈົ້າຕັ້ງຂອບເຂດທີ່ເປັນ ໃນແງ່ບວກ ແລະເປັນປະໂຫຍດແກ່ທັງສອງທ່ານ.
ທ່ານສາມາດເວົ້າວ່າ “ບໍ່” ກັບສິ່ງຕ່າງໆເຊັ່ນ:
ບໍ່ເຮັດໃນສິ່ງທີ່ບໍ່ຢາກເຮັດ.
ບໍ່ເຮັດ. ສິ່ງທີ່ທ່ານຮູ້ຈະເຮັດໃຫ້ຄົນອື່ນບໍ່ພໍໃຈ.
ເວົ້າກ່ຽວກັບບັນຫາຂອງເຂົາເຈົ້າຕະຫຼອດເວລາ.
ຖິ້ມທຸກຢ່າງຕະຫຼອດເວລາເພື່ອຟັງເຂົາເຈົ້າ.
ເຈົ້າມີຂອງເຈົ້າ. ຊີວິດຂອງຕົນເອງເພື່ອນໍາພາ. ແມ່ນແລ້ວ, ເຈົ້າສົນໃຈພວກເຂົາແລະຕ້ອງການຊ່ວຍພວກເຂົາແຕ່ບໍ່ແມ່ນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການວາງຂອງເຈົ້າຊີວິດທີ່ຄ້າງຢູ່.
12) ຢ່າປ່ອຍໃຫ້ພວກເຂົາໃຊ້ປະໂຫຍດຈາກເຈົ້າ
ເປັນເລື່ອງທຳມະດາທີ່ຄົນທີ່ຕ້ອງການກວດສອບຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງທີ່ຈະໃຊ້ປະໂຫຍດຈາກເຈົ້າ ເພາະວ່າ ເຂົາເຈົ້າຮູ້ສຶກວ່າເຈົ້າໃຫ້ຄວາມສົນໃຈແກ່ເຂົາເຈົ້າ.
ເຂົາເຈົ້າຈະໃຊ້ອັນນີ້ເພື່ອສະໜອງຄວາມຕ້ອງການຂອງເຂົາເຈົ້າໃນການກວດສອບ.
ສະນັ້ນມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນເພື່ອໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າເຈົ້າກໍານົດຂອບເຂດກັບເຂົາເຈົ້າເພື່ອໃຫ້ເຂົາເຈົ້າບໍ່ໄດ້. ບໍ່ໄດ້ໃຊ້ປະໂຫຍດຈາກເຈົ້າ.
ດັ່ງທີ່ກ່າວໄວ້ໃນຈຸດຂ້າງເທິງນີ້, ເຈົ້າຕ້ອງກຳນົດຂອບເຂດໃຫ້ຊັດເຈນ ແລະຍຶດໝັ້ນເຂົາເຈົ້າ.
13) ກະຕຸ້ນເຂົາເຈົ້າ ແລະສະເໜີຄຳແນະນຳ
ບາງຄົນ ຜູ້ທີ່ຕ້ອງການການກວດສອບຄົງທີ່ມັກຈະຢູ່ໃນບັນຫາຂອງເຂົາເຈົ້າແລະສິ່ງທີ່ຜິດພາດ. ດັ່ງນັ້ນ, ການຊ່ວຍເຫຼືອເຂົາເຈົ້າຊອກຫາວິທີແກ້ໄຂແມ່ນສໍາຄັນ.
ເຂົາເຈົ້າຈະຮູ້ສຶກດີທີ່ເຂົາເຈົ້າມີຄວາມຄືບໜ້າ ແລະແກ້ໄຂບັນຫາໄດ້.
ທ່ານສາມາດຊ່ວຍເຂົາເຈົ້າເຮັດສິ່ງນີ້ໄດ້ໂດຍ:
ເມື່ອການສົນທະນາເລີ່ມມຸ່ງໜ້າໄປສູ່ແງ່ລົບ, ຊີ້ໃຫ້ເຂົາເຈົ້າໄປໃນທິດທາງທີ່ຖືກຕ້ອງໂດຍການຕັ້ງຄຳຖາມກ່ຽວກັບເປົ້າໝາຍຂອງເຂົາເຈົ້າ.
ໃນທີ່ສຸດ, ເຈົ້າຈະເລີ່ມຊ່ວຍເຂົາເຈົ້າປ່ຽນວິທີຄິດໃນແງ່ລົບ ແລະເຂົາເຈົ້າຈະມີຄວາມພ້ອມຫຼາຍຂຶ້ນ. ເພື່ອແກ້ໄຂບັນຫາ.
ທ່ານຍັງສາມາດໃຊ້ຄວາມຕະຫຼົກເພື່ອຊ່ວຍເຂົາເຈົ້າໃຫ້ປ່ຽນວິທີຄິດໃນແງ່ລົບຂອງເຂົາເຈົ້າໄດ້.
14) ຈົ່ງສະໜິດສະໜົມກັບເຂົາເຈົ້າ ແລະໃຫ້ຄວາມຮູ້ແກ່ເຂົາເຈົ້າ
ຜູ້ທີ່ຊອກຫາຢູ່ສະເໝີ. ການກວດສອບຄວາມຖືກຕ້ອງມັກຈະຕ້ອງມີການກວດສອບຄວາມເປັນຈິງ.
ແມ່ນແລ້ວ, ມັນອາດຈະເບິ່ງຄືວ່າພວກເຂົາມີບັນຫາແລະກໍາລັງປະເຊີນບັນຫາ, ແຕ່ມີຄົນອື່ນທີ່ປະເຊີນກັບສິ່ງທີ່ຮ້າຍແຮງກວ່າເກົ່າ.
ດັ່ງນັ້ນ, ທ່ານສາມາດຊົມເຊີຍໄດ້.ກັບເຂົາເຈົ້າ ແລະໃຫ້ຄວາມຮູ້ແກ່ເຂົາເຈົ້າໂດຍການເວົ້າສິ່ງເຫຼົ່ານີ້:
“ມັນເປັນເລື່ອງຍາກທີ່ຈະຮູ້ວ່າຈະເຮັດແນວໃດບາງຄັ້ງ. ຂ້ອຍເຄີຍຢູ່ທີ່ນັ້ນມາກ່ອນ.”
“ເຈົ້າບໍ່ແມ່ນຄົນດຽວທີ່ປະສົບກັບເລື່ອງນີ້. ຂ້ອຍໄດ້ຍິນຈາກຄົນອື່ນທີ່ເຄີຍຢູ່ໃນສະຖານະການທີ່ຄ້າຍຄືກັນ."
"ຂ້ອຍຮູ້ວ່າເຈົ້າບໍ່ມັກເວົ້າເລື່ອງນີ້ ແຕ່ມັນສຳຄັນສຳລັບເຈົ້າທີ່ຈະຮັບຮູ້ມັນ"
15) ຢ່າປ່ອຍໃຫ້ພວກເຂົາຫມູນໃຊ້ເຈົ້າ
ຜູ້ທີ່ສະແຫວງຫາການກວດສອບຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງອາດພະຍາຍາມຫຼອກລວງເຈົ້າ ແລະເອົາປະໂຫຍດຈາກເຈົ້າໄດ້.
ມັນບໍ່ເປັນຫຍັງທີ່ຈະຖືກຫຼອກລວງ ແລະເອົາຜົນປະໂຫຍດຈາກເຈົ້າ.
ສະນັ້ນ, ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງເຮັດໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າທ່ານບໍ່ໃຫ້ເຂົາເຈົ້າຈັດການທ່ານ.
ທ່ານສາມາດນໍາໃຊ້ຄໍາແນະນໍາດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້:
“ຢ່າສົນທະນາກັບເຂົາເຈົ້າຢູ່ບ່ອນທີ່ເຂົາເຈົ້າ ກໍາລັງພະຍາຍາມຫຼອກລວງ ຫຼືເຮັດໃຫ້ເຈົ້າຮູ້ສຶກຜິດ."
"ຢ່າຍອມແພ້ຕາມຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງເຂົາເຈົ້າ."
"ຢ່າປ່ອຍໃຫ້ພວກເຂົາຄວບຄຸມອາລົມຂອງເຈົ້າ."
“ຢ່າປ່ອຍໃຫ້ພວກເຂົາຫຼົບໜີໄປດ້ວຍການປະຕິບັດຕໍ່ເຈົ້າທີ່ບໍ່ດີ.”
16) ຍື່ນຄຳຕັດສິນໃຫ້ເຂົາເຈົ້າ
ຜູ້ທີ່ສະແຫວງຫາຄວາມຖືກຕ້ອງຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງອາດຈະບໍ່ປ່ຽນແປງ. ຖ້າທ່ານສາມາດຈັດການກັບການເປັນລະບົບສະຫນັບສະຫນູນຄົງທີ່ຂອງພວກເຂົາຕະຫຼອດຊີວິດຂອງທ່ານ, ນັ້ນແມ່ນການຕັດສິນໃຈຂອງເຈົ້າ.
ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຖ້າທ່ານຮູ້ສຶກວ່າຄວາມຕ້ອງການສໍາລັບການກວດສອບຄົງທີ່ຂອງພວກມັນກໍາລັງສ້າງຄວາມເສຍຫາຍໃຫ້ກັບເຈົ້າ, ເຈົ້າຈະໄປ. ຕ້ອງໄດ້ແຕ້ມເສັ້ນຢູ່ບ່ອນໃດບ່ອນໜຶ່ງ.
ເຈົ້າຕ້ອງໃຫ້ຄຳຕັດສິນໃຫ້ເຂົາເຈົ້າ.
ມັນອາດເບິ່ງຄືວ່າຮຸນແຮງ ແຕ່ບາງຄັ້ງມັນຈຳເປັນທີ່ຈະຕ້ອງໃຫ້ພວກເຂົາເຫັນແສງສະຫວ່າງ.
ເປັນຫຍັງ. ບາງຄົນຕ້ອງການການກວດສອບຄົງທີ່ບໍ?
ບາງຄົນຄົນເຮົາຕ້ອງການການກວດສອບຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ ເພາະບໍ່ໝັ້ນໃຈໃນຄວາມສາມາດຂອງຕົນເອງ. ເຂົາເຈົ້າຊອກຫາການກວດສອບຈາກພາຍນອກຢູ່ສະເໝີເພື່ອຮູ້ສຶກດີກັບຕົນເອງ.
ອັນນີ້ອາດຈະເປັນຄວາມຈິງໂດຍສະເພາະຖ້າພວກເຂົາມີຄວາມນັບຖືຕົນເອງຕໍ່າ.
ບັນຫາແມ່ນພວກເຂົາອາດຈະບໍ່ໄດ້ຮັບການຢືນຢັນ. ຈໍາເປັນຕ້ອງມີຄວາມຮູ້ສຶກດີຂຶ້ນ, ແລະຫຼັງຈາກນັ້ນພວກເຂົາເບິ່ງພາຍນອກຕົວເອງເພື່ອຊອກຫາມັນອີກເທື່ອຫນຶ່ງ, ເຊິ່ງເຮັດໃຫ້ພວກເຂົາຫ່າງໄກຈາກຄວາມຫມັ້ນໃຈຂອງຕົນເອງ, ເຊິ່ງນໍາໄປສູ່ພຶດຕິກໍາການຊອກຫາຄວາມຖືກຕ້ອງ, ແລະອື່ນໆ.
ຖ້າທ່ານມີຫມູ່. ຜູ້ທີ່ຕ້ອງການການກວດສອບຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງ ແລະເຈົ້າຮູ້ວ່າເປັນຫຍັງລາວຈຶ່ງເຮັດມັນ, ມັນອາດຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານຈັດການກັບລາວໄດ້ດີຂຶ້ນ.
ແຕ່ຂ້ອຍເຂົ້າໃຈໄດ້, ການປ່ອຍໃຫ້ຄວາມຮູ້ສຶກເຫຼົ່ານັ້ນອອກມາເປັນເລື່ອງຍາກ, ໂດຍສະເພາະຖ້າທ່ານໄດ້ໃຊ້ເວລາ ພະຍາຍາມຄວບຄຸມພວກມັນຢູ່ດົນນານ.
ຖ້າເປັນແນວນັ້ນ, ຂ້ອຍຂໍແນະນຳໃຫ້ເບິ່ງວິດີໂອການຫາຍໃຈຟຣີນີ້, ສ້າງໂດຍ shaman, Rudá Iandê.
Rudá ບໍ່ແມ່ນຕົວເອງອີກ. - ຄູຝຶກຊີວິດປະກອບອາຊີບ. ໂດຍຜ່ານ shamanism ແລະການເດີນທາງຊີວິດຂອງລາວເອງ, ລາວໄດ້ສ້າງການປ່ຽນແປງທີ່ທັນສະໄຫມກັບເຕັກນິກການປິ່ນປົວແບບບູຮານ.
ການອອກກໍາລັງກາຍໃນວິດີໂອການກະຕຸ້ນຂອງລາວປະສົມປະສານປະສົບການຫຼາຍປີຂອງ breathwork ແລະຄວາມເຊື່ອ shamanic ບູຮານ, ອອກແບບມາເພື່ອຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານຜ່ອນຄາຍແລະເຊັກອິນ. ດ້ວຍຮ່າງກາຍ ແລະ ຈິດວິນຍານຂອງເຈົ້າ.
ຫຼັງຈາກຫຼາຍປີຂອງການສະກັດກັ້ນອາລົມຂອງຂ້ອຍ, ກະແສລົມຫາຍໃຈແບບເຄື່ອນໄຫວຂອງ Rudá ໄດ້ຟື້ນຟູການເຊື່ອມຕໍ່ນັ້ນຢ່າງແທ້ຈິງ.
ແລະນັ້ນແມ່ນສິ່ງທີ່ທ່ານຕ້ອງການ:
ດອກໄຟ ເພື່ອເຊື່ອມຕໍ່ທ່ານກັບຂອງທ່ານ
